ダイナム

Recruiting Site

Cross Talk.03

女性座談会 女性目線で語るダイナムで働いて良かったところ

ダイナムでは、女性の活躍をバックアップする社内体制を整えてきました。 女性としてダイナムで働くこと。 いきいきと活躍する女性社員たちに聞いてみました。 (役職・配属は2023年現在のものです)

Member

人材開発部 部長

望月 晴子 Haruko Mochizuki

滋賀愛知川店アシスタントマネジャー
2010年入社

加藤 麻友 Mayu Kato

千葉旭店アシスタントマネジャー
2018年入社

岩村 あおい Aoi Iwamura

物流部 遊技台管理担当
2007年入社

野中 里実 Satomi Nonaka

入社の理由、
決め手
教えてください

野中
いろいろな会社説明会に行った中の一つにダイナムがありました。パチンコを遊技したことはありませんでしたが、説明会の雰囲気がすごく良かったし、イメージとは全く違い、業界の課題も認識しつつ、それを変えるというところに興味を持ったのがきっかけです。
岩村
就活する時に重視していたのが、福利厚生でした。福利厚生で検索した際、一番上に出てきたのがダイナム。どんな企業だろうと思い、会社説明会に参加したところ、採用担当がとても親身になってくれたのと、企業の方針が気に入って入社を決めました。
加藤
私もパチンコ、スロットの経験はありませんでした。大学では英語を専攻しており、サービス業で就活していたのですが、ダイナムの採用担当がとても誠実で、将来こういう社会人になりたいと思ったのが入社動機です。

現在の仕事内容、
やりがいなどを
教えてください

加藤
現在はアシスタントマネジャーという、店舗の副店長職をしています。お客様に快適に遊技していただき、またお店に来たくなるようなホールにすることが仕事です。店舗運営をしながら、お客様のためにより良いサービスを追求し、売上を作るために幅広く活躍できるのが魅力です。
岩村
同じくアシスタントマネジャーをしています。お店の資産を扱い、最終判断をすることが増えたため、責任の重さや仕事への考え方が大きく変わりました。部下も持つようになり、従業員との関わり方も意識しています。昇格して仕事への裁量権も視野も広がったので、すごくやりがいを感じます。
野中
物流部の遊技台管理担当として、ダイナムのメイン商品である遊技台の発注・運送・管理などに関わっています。パチンコ業界ならではの書類関連などの知識も必要で、お客様に提供する商品に直接関わる部門ということで、常に緊張感とやりがいがある業務だと感じています。
望月
人材開発部は、採用・能力開発・キャリア開発支援という3つの担当があり、この3つを統括しているのが部長としての仕事です。採用時に入社志望の学生と接し、入社後は体系立った教育を提供するのと同時にキャリア開発支援をしますので、社員の入社前から入社後もずっとサポートをしています。

女性の
女性の働きやすさについては、
いかがですか?

加藤
とても働きやすい企業です。女性の優遇制度を一番活用しているのは私だと思います。
望月
皆さんはちょうど今、人生の中でそういうステージですね。
加藤
私は結婚して出産を迎える時に、つわりがひどかったので、「つわり休暇」をずいぶん使わせてもらいました。つわり休暇と有給を使って産前休暇に早めに入り、産前産後休暇の後、子どもが1歳になるまで育児休業させてもらいました。今年の4月に復職した後は時短勤務で、保育園の迎えに合わせられるように働いています。※ダイナムの育児休業は最長3年までです。
岩村
夫婦両方への育休を推奨していたり、女性だけの研修があったりと、会社からのサポートは手厚いですよね。昇格についても性別は関係無く、頑張り次第で機会が与えられるので、多様な働き方はしやすい会社だと実感しています。
野中
そうですね。私は昨年、ストアマネジャーのグレードに昇格しましたが、普段の業務で会社のプラスになるような取り組みをコツコツ続け、しっかり成果を出すことが大事だと思います。
望月
両立支援制度だけでなく、教育・研修制度はかなり高いレベルで整備されていると思いますし、職場の雰囲気もいいですよね。
岩村
男性社員がみんな優しいです。力仕事は気を遣って代わってくれますね。
野中
新しい店舗は以前と違って、工具類など使わなくても入れ替えできますから、体に負担がかかるような作業はほとんどないでしょう。女性がトクをすることのほうが多いと思います(笑)。
望月
今女性の正社員は全体の1割くらいしかいなくて、女性が少ないことをデメリットと考える人がいるかもしれませんが、ダイナムの場合はメリットのほうが多いのではないでしょうか。今後女性の正社員も増やしていきますので期待してください。

入社して
成長したと思うのは、
どんなことですか?

野中
入社当初よりも度胸が付いたかなと思います。パチンコ店の接客は、モノの販売とは違い、遊ぶ空間の提供ですので、ある意味とても難しい。接客されたくないお客様もいて、そのサジ加減を怒られたり、喜ばれたりする中で物怖じしなくなりましたね。
岩村
私も接客面や法律面など様々な場面で活きる知識に加え、度胸と根性が付きました。また、店舗経営を通して、「お客様に来てもらうには?」を色々な角度や視点で考えられるようになったと思います。
加藤
思考力や人間力が鍛えられました。たくさんのお客様や従業員と日々コミュニケーションを取り、様々な経験を積んだことで、視野が広くなり、プライベートでも役立つ思考などが身についてきたと思います。この会社で学んだ大切なことは、子育てや人生の分岐点にも役立ちました。

就活生に
メッセージ
お願いします

野中
いろいろなことに挑戦できるというのが、ダイナムの魅力だと思います。店舗単位でも企業全体としても、新しい取り組みに積極的です。ダイナムはまだまだ成長していきます。夢と希望を持って、ぜひエントリーしてください。
岩村
入社前は、いろいろな不安があるかもしれません。でも、この企業には受け止めてくれる方がたくさんいます。その優しさは、入社後も続きます。パチンコ業界の楽しさを経験してもらいたいと思います。
加藤
パチンコ、スロット未経験者も大丈夫。自分を高めたいという人にピッタリの企業と言えるでしょう。頑張るのはもちろん自分自身ですが、みんなが支えてくれます。ぜひ飛び込んできてもらいたいですね。
望月
パチンコ業界は今過渡期ですが、業界自体を変えようとしているのがダイナムです。ぜひ新たな取り組みに参画していただきたいと思います。また、女性の活躍を推進しているうえに、ダイバーシティへの取り組みや働きやすい環境づくりにも前向きです。一緒にパチンコ業界の未来をつくっていきましょう。